Информационный ресурс "ДОУ" начал серию публикаций об IT-индустрии в разных городах Украины. Первый выпуск посвящен Виннице.
На сегодняшний день на трудовом рынке города занято около 2000 IT-сотрудников. Профильные подразделения винницких вузов ежегодно выпускают 700-800 молодых специалистов. Средние зарплаты программистов состоянием на декабрь 2013: $450-700 (junior), $900-1500 (middle), $1900-2600 (senior).
В базе компаний ДОУ зарегистрированы 24 работодателя, имеющих офисы в Виннице.
Компании
Дюжина самых масштабных и заметных работодателей Винницы
| Компания | Работа в Виннице: проекты и технологии | Возможности для студентов |
| Ciklum Датская аутсорсинговая и аутстаффинговая компания (50 сотрудников в Виннице / 2304 в Украине) |
В Виннице сотрудники Сiklum специализируются на Digital Publishing, e-Commerce, e-Learning, Fleet management, Local Search Public Service проектах. Из технологий и языков — C++, .NET, PHP. Программисты занимаются нативной разработкой под Android/iOS/Windows Phone и кроссплатформенной — Xamarin. | Специальных программ нет. Сотрудники вовлекаются в проекты заказчика с первого дня работы, а потому должны знать основы технологий, с которыми будут работать. |
| Delphi Украинская аутсорсинговая и продуктовая компания (286/315) |
В сфере интересов Delphi находятся Enterprise Solutions (Interactional Analytics, Business Intelligence, Natural Language Technologies), Embedded & Mobile Applications и Web-проекты. Для Enterprise Solutions технологии варьируются от системного программирования на C и C++ до библиотек в .Net и Java. Базы данных — MS SQL и Oracle. Для embedded — в основном RTOS/Linux и С. Мобильные приложения — под iOS и Android. Для Web используются .Net, PHP, HMTL5, MySQL. | В тренинг-центре компании преподают программирование, тестирование, английский язык, а впоследствии — технологии конкретного проекта. Срок обучения — 5-18 месяцев. Лучшие студенты получают стипендию и последующее трудоустройство. |
| EPAM Sysytems Американская аутсорсинговая компания (100/3030) |
Приоритетные направления разработки: Mobile, Frontend, Embedded. Программисты используют такие технологии, как Android, iOS, Java, C++, .Net, HTML5. | EPAM дает возможность талантливым студентам ВНТУ становится сотрудниками компании. С каждым стажером работает наставник, отвечающий за успех его обучения. 95% стажеров получают предложение работы. |
| Infopulse Украинская аутсорсинговая компания, с 2006 года — часть норвежской группы EVRY (30/1073) |
В винницком офисе разрабатывают бизнес-приложения, в том числе для крупной аудиторской компании из Big Four. Из технологий востребованы .NET, разработка мобильных приложений, frontend (HTML5, JavaScript). | Молодые специалисты проходят бесплатную стажировку в компании, после чего могут рассчитывать на предложение работы. |
| ИнноВинн Украинская аутсорсинговая и продуктовая компания (230) |
Компания специализируется на телекоммуникационных проектах, работает на украинский рынок. Программисты пишут на C++, Java и под web. | Молодые специалисты имеют возможность проходить стажировку в компании. |
| Miratech Шведская аутсорсинговая компания (15/707) |
Заказчики Миратех — это представители финансового, телекоммуникационного и технологического секторов. Программисты используют технологии .NET, PL\\SQL. Также компания в Виннице планирует набор специалистов по Java. | Компания проводит стажировки, однако офис в Виннице открыт недавно, и здесь компания такую программу еще не запустила. |
| Playtika Компания-разработчик социальных игр, часть группы Caesars Interactive Entertainment (150/260) |
Все проекты в Playtika — это разработка собственных продуктов, 10 мультиплатформенных социальных игр. Винницкий центр участвует в разработке масштабной игры Slotomania (лидер рейтингов на Google Play и App Store), а также игры Caesar Casino. | Работает программа подготовки специалистов по ключевым технологиям. После этого лучшие студенты проходят технические интервью и становятся сотрудниками. |
| RIA Украинский интернет-холдинг (IT-специалистов: 28) |
Программисты RIA разрабатывают сайты-классифайды и работают с блочной системой Nginx+ssi, внутренним restful API и гетерогенной средой: node.js, Php, Perl, Erlang. Для хранения данных используют MySQL (Percona) + CouchDB. Для текстового поиска — ElasticSearch и Sphinx. Кешируют в Redis, Memcache и дисковый кеш Nginx. Браузерная часть напрямую касается MooTools, Dojo. Шаблонизируют ect, ctpp, smarty. Фреймворки: Restify, Express — nodejs, Phalcon, Restler, Zend, Yii — php, OTP — Erlang. |
RIA сотрудничает с вузами, периодически проводит курсы программирования для студентов и выпускников. Успешные ребята приглашаются на работу. |
| Sitecore Датская продуктовая компания (20/200) |
В Виннице разрабатывается Sitecore Foundry (расширение к системе аналитики Sitecore DMS — Experience Explorer), а также Sitecore Media Framework для интеграции с медиа платформами Ooyala, Brightcove. Программисты используют технологии ASP.NET, MVC, MongoDB, инструменты FxCop и Sonar для работы с метриками, а также работают с собственным UI фреймворком (backbone.js, knockout.js). Для построения Continuous Integration используется связка TFS с TeamSity, а для автоматизации тестирования — Telerik Test Studio. |
Для дообучения способных людей Sitecore использует программу Trainee. Ее можно проходить и самостоятельно (независимо от региона проживания), таким студентам компания предлагает консультации. |
| Spilna Sprava Украинская аутсорсинговая компания (75) |
Используют Microsoft Windows, Sun Solaris, Linux и Linux Ubuntu и технологии .NET (C#, J#, VB), ASP.NET, C++ (MFC), Java (J2EE), Macromedia Action Script, Scripting Languages (ASP, PHP, Perl, Java Script, ColdFsuion), Oracle и MS SQL Server. | Компания проводит бесплатные курсы «Введение в язык Java и разработка Java приложений». |
| SysIQ Американская аутсорсинговая компания (78/400) |
Компания специализируется на области e-commerce и создает интернет-магазины на основе платформ Demandware, Magento, IBM Websphere и Intershop Enfinity. Программисты в Виннице разрабатывают frontend, используя технологии Java, JavaScript и PHP. | Программа IQLab готовит специалистов в сфере e-commerce. События IQLab всегда посвящены определенной теме (Java, PHP, Frontend, QA, Web Development). Способные выпускники становятся сотрудниками компании. |
| Win Interactive Украинская компания-разработчик игр, с 2012 года — часть группы Bwin.Party Digital Entertainment (400/515) |
Создает игры для платформPC, Mac, Web, iOS, социальных сетей Facebook, VKontakte, Odnoclassniki, Orkut, мобильных устройств. Программисты специализируются на Web development, C/ Obective C/ C++, C#, ASP.NET, Java для backend и разработки под Android, Flash/Action Script. Также в компании работают художники 2D, 3D, гейм-дизайнеры, Flash аниматоры и интеграторы. |
Компания организовывает курсы Win IT-School, обучение бесплатно и проводится на конкурсной основе. В случае успешного окончания программы студенты проходят собеседование на имеющиеся вакансии. |
События
IT-party — ежегодное празднование Международного Дня системного администратора, отмечается в последнюю пятницу июля. В 2013 году участие стоило 40-50 грн. Организаторы: Besthosting, RIA, веб-студия «Глянец», Win Interactive LLC.
IT Weekend — конференция при поддержке компании SoftServe. Проводится во всех городах Украины с развитой IT-индустрией, в том числе и в Виннице.
Ярмарка вакансий Prof IT Day — мероприятие для студентов и молодых специалистов, на котором они могут узнать больше о карьере в IT и даже найти работу.
TEDx — независимая конференция в формате TED. В 2013 году участие стоило 50 грн.
Восточноевропейский этап олимпиады по спортивному программированию уже лет 8 подряд проводится при Винницком политехе.
Также с той или иной регулярностью в Виннице проходят:
Ciklum Saturdays — открытые мероприятия от Ciklum с привлечением интересных докладчиков из других городов, чтобы осветить последние тенденции в разработке по определенной тематике (Mobile, .NET, QA, Management).
Ciklum Speakers’ Corner — выступление одного специалиста о самых интересных и продвинутых вещах в мире разработки и управления командами. Вход свободен для всех по предварительной регистрации.
IT-лиги по футболу и настольному теннису (по 8 компаний-участников).
Следите за IT-событиями Винницы в Календаре и добавляйте свои анонсы.
Образование
Главная кузница кадров IT-рынка города — Винницкий Национальный Технический Университет, с которым сотрудничают почти все крупные компании. При Университете регулярно проводятся студенческие хакатоны, государственные и международные олимпиады по программированию, а также лекции приглашенных IT-специалистов.
Из IT-направленных подразделений в состав ВНТУ входят Институт информационных технологий и компьютерной инженерии, Институт автоматики, электроники и компьютерных систем управления, Институт радиотехники, связи и приборостроения, а также Центр информационных технологий и защиты информации.
При Центре работают Академии от Cisco и Microsoft, курсы по web-дизайну, web-программированию и тестированию, а также программы подготовки по специальностям «Управление информационной безопасностью» и «Консолидированная информация».
Другое учебное IT-заведение Винницы — КА «Шаг» — готовит программистов, системных администраторов и дизайнеров. В «Шаге» можно получить профессиональное компьютерное образование или же просто пройти курсы. Для детей 10-15 лет есть специальные учебные программы.
Перспективы Винницы как IT-региона
Александр Краковецкий, CEO DevRain Solutions:
«Винница — хороший пример „сбалансированного“ города. Город небольшой, но с хорошей инфраструктурой, удобным расположением — центральный регион, всего 280 км от Киева. Тут есть несколько больших университетов, в том числе ВНТУ и филиал КА „Шаг“, а также адекватная городская власть. Винница — отличный город для тех, кто не любит мегаполисы и крупные города (я не вхожу в категорию таких людей, поэтому переехал в Киев), что подтверждают и независимые исследования. Например, журнал Фокус поставил Винницу на первое место в рейтинге лучших украинских городов для жизни в 2013 году.
За последние несколько лет IT динамично развивается, приходят новые компании, развиваются старожилы — Win Interactive, Epam, Ciklum, RIA, Sitecore, есть много небольших студий. Зарплаты, конечно же, в большинстве случаев ниже киевских, но при желании можно получать соизмеримую оплату.
Минусы — в Виннице не все компании из топ-10 представлены (например, нет офисов Luxoft, SoftServe). Их появление значительно увеличило бы конкуренцию на местном рынке. Также в городе сравнительно мало IT-мероприятий, конференций и сообществ».
Александр Мельник, PR-менеджер студии Componentix:
«В городе достаточно развитая IT-индустрия, я писал об этом Гик-гиде по Виннице. Учитывая сравнительно низкие цены на жилье, продукты и развлечения + хороший климат + большое количество поездов на Киев, Москву, Одессу и Львов (для тех, кто часто ездит в командировки в центры IT-бизнеса) + аэропорт с рейсами в Израиль и Киев, получаем неплохие условия для молодого IT-специалиста.
Преимущества:
- Низкая стоимость проживания сравнительно со столицей, а значит, возможность содержать здесь офисы разработки, продаж или команды стартапа;
- Постоянный доступ к кадрам на базе технического вуза;
- Низкая стоимость аренды офисных помещений с ШПД сравнительно с ценами Киева / Львова / Харькова.
Недостатки:
- Только-только зарождается движение баркемпов, стартап-уикэндов, мини-конференций и хакатонов;
- Низкая вовлеченность команд и специалистов во что-либо, кроме аутсорса/аутстаффа;
- Отсутствие ощутимой господдержки в плане инвестиций, юрпомощи для малых команд.
В Виннице сконцентрированы около 20 тысяч студентов, большинство из которых учится в ВНТУ или в Национальном медицинском университете. Поэтому я считаю, что тут огромный потенциал для создания стартапов в области медицины. Также в прошлом году мэрия совместно с польскими партнерами из города Кельце обещала создать муниципальный бизнес-инкубатор, сейчас идет обсуждение и работа над системой электронного управления и принятия решений.
Думаю, в 2014 году сохранится интерес в основном к разработчикам для IT-аутсорсинга. Но возможен качественный рост инди-команд, если будут созданы благоприятные инвестиционные условия. Пока что инди-команды выживают своими силами».
Елена Власова, Head of Resource Management в Win Interactive
«Винница имеет большой потенциал в IT-сфере. За последние несколько лет здесь появилась некая насыщенность IT-компаниями, что создает здоровую конкуренцию, необходимую для их развития. Стабильная компания с хорошими условиями труда и уровнем ЗП имеет больше шансов удержать специалистов высокого уровня.
Наш город небольшой, и IT-специалисты так или иначе знают практически всех своих коллег. Очень просто заработать репутацию, как положительную, так и отрицательную. Частая смена работы в Виннице слишком заметна и плохо сказывается на отношении к кандидату, как и негативный фидбек от бывших работодателей.
Да и рекрутерам живется нелегко. Необходимого количества middle и senior специалистов в активном поиске работы нет, необходимо активно хэдхантить их у конкурентов. Но не для кого не секрет, что миддлы — настоящий дефицит не только в Виннице. Не найдя „достойную“ ЗП, должность или проект, светлые головы покидают город в поисках счастья в Киеве, Львове, Харькове и т.д. Хотя за последние пару лет Винница стала более привлекательной для айтишников в плане и ЗП, и выбора интересного проекта, и других „печенюшек“. Поэтому больше нет смысла тратиться на съемную квартиру по будням, видеться с семьей по выходным и проводить 50% времени в дороге.
Выход из ситуации вижу один: активизировать IT-образование. Реформы в этом направлении мы будем ждать еще долго, поэтому IT-рынок должен сам задуматься о решении данной проблемы: „взращивать кадры“, пусть даже на базе компаний. Необходимо проводить максимальное количество семинаров, тренингов, всевозможных мероприятий в IT-сфере, тесно сотрудничать с вузами в направлении изменения программ образования. Совместными усилиями крупных IT-компаний можно достичь отличных результатов».